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Der Vorwurf "Ich werde gemobbt!" steht schnell im Raum und führt bei Pädagog*innen oft zu Ratlosigkeit, Verunsicherung und einem ungeheurem Handlungsdruck.
Die Fortbildung vermittelt, wie Mobbing erkannt und gegenüber anderen Konflikten abgegrenzt werden kann, um dann jeweils angemessen handeln zu können. Die Anzeichen für systemisches Mobbing und die "Logik" die dieses schädigende System erhalten, werden gezeigt.
Ziel soll es aber sein, die eigene Handlungskompetenz zu stärken.
Die Teilnehmer*innen lernen die Mobbingintervention des "No-Blame-Approachs" kennen.